Le persone come capiscono che hanno bisogno di un facilitatore?

Per il tasso di logoramento e negatività, fisiologici, che rasenta a turno ogni situazione. La fragilità delle persone non è un difetto di alcuni, ma la nostra condizione congiunta di umani. Le norme e i regolamenti stessi, hanno impatti obliqui, una forma di “moralità organizzativa”, un sistema che poggia su un antico strato di comportamento animale privo di moralità, come una patina di vernice che dipinge una cassa di legno: non a caso l’etologo de Waal la chiama “teoria della patina”. Infine, un facilitatore porta nel gruppo anche qualità, coinvolgimento, maieutica, benessere, che sa come propagare.
Pino De Sario